今年以來，灃西集團行政部黨支部堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞爭做“四強”黨組織、爭當(dāng)“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員的總目標(biāo)，不斷發(fā)揮“硬核管家”黨建品牌的示范帶動效應(yīng)，全面提升支部黨建工作水平，推動各項工作順利開展，不斷開創(chuàng)黨建工作新局面。

加強自身建設(shè)·打造“硬核”服務(wù)團隊

提高政治站位。注重順應(yīng)新時代要求，圍繞新形勢新任務(wù)精心謀劃黨建工作。第一時間把集團黨委最新精神傳達到位，主動強化理論學(xué)習(xí)，組織傳達集團黨委理論中心組暨黨史學(xué)習(xí)教育專題會議精神14次，班子成員帶頭講授專題黨課、宣講6次，集中學(xué)習(xí)14次，支部書記累計授課4次。

完善知識結(jié)構(gòu)。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論，真正學(xué)懂弄通、學(xué)深悟透、融會貫通。成立理論學(xué)習(xí)小組，制定年度學(xué)習(xí)計劃，以“會前一刻鐘”的形式為黨員員工提供業(yè)務(wù)技能交流平臺，深挖業(yè)務(wù)技能，錘煉專業(yè)素質(zhì)，進一步提升工作效能和服務(wù)本領(lǐng)。

創(chuàng)新學(xué)習(xí)載體。為切實增強黨史學(xué)習(xí)教育成果，行政部黨支部結(jié)合官網(wǎng)官微，注重在學(xué)習(xí)形式新穎性、素材內(nèi)容鮮活性、因材施教針對性等方面下功夫，創(chuàng)新開設(shè)“誦讀紅色經(jīng)典、感悟百年黨史”等宣教專欄，策劃舉辦紅歌比賽、紅色觀影、參觀主題展覽等慶祝建黨百年系列活動，引導(dǎo)廣大黨員切實增強黨性,感受紅色信仰,賡續(xù)紅色精神。

立足本職工作·提升“管家”精準(zhǔn)服務(wù)

完善體制機制。開展“硬核制度助力集團發(fā)展”活動，制訂《行政部黨建品牌建設(shè)責(zé)任清單》，細(xì)化工作、責(zé)任到人、明確時限，編制完成《灃西集團黨支部工作指導(dǎo)手冊》《灃西集團公文管理辦法》等制度規(guī)范。

黨建業(yè)務(wù)雙融合。圍繞黨群、政務(wù)、紀(jì)檢、后勤“四條戰(zhàn)線”，結(jié)合“我為群眾辦實事”實踐活動，認(rèn)真梳理了工作開展中存在的難點堵點問題，并制定了整改清單和責(zé)任清單，按照責(zé)任到崗，落實到人的要求，全力推進問題整改，切實提升服務(wù)水平和品質(zhì)。

開展“硬核服務(wù)集團360”活動。組織黨員走進秦創(chuàng)原生態(tài)科創(chuàng)島等項目建設(shè)一線，了解項目基本情況和難點問題，為項目推進提供“360度無縫隙”服務(wù)。

開展“黨建強 企業(yè)興”活動。堅持以“一流黨建引領(lǐng)一流企業(yè)”的工作思路，制定《灃西集團黨建工作五年規(guī)劃》，建立集團領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨支部工作聯(lián)系點制度，健全黨建責(zé)任落實體系；優(yōu)化公司黨組織架構(gòu)體系，及時調(diào)整支部書記人選，并對集團新任支部書記及黨務(wù)干事進行集中培訓(xùn)1次，對黨務(wù)干事進行常態(tài)化業(yè)務(wù)能力測試，指導(dǎo)項目部門黨支部探索黨建業(yè)務(wù)融合新方式，提升黨建品牌影響力，全面提升黨務(wù)工作水平。

紅色領(lǐng)航奮蹄疾馳。2022年，行政部黨支部將切實發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用，引導(dǎo)部門黨員干部員工立足崗位職責(zé)，內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象，為集團高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展貢獻力量。